ESTEBAN CHEVALIER
Gazeteci
Birleşik Krallık, işçileri yarının belirsizliğinden biraz olsun kurtarıyor mu? Yeni İşçi Partisi hükümeti, sıfır saat sözleşmesi (ZHC) olarak bilinen sözleşmelerin kullanımını sınırlamak için harekete geçiyor. Bu sözleşmeler, işçilerin çağrıldıklarında çalışmaya hazır olmalarını diğer zamanlarda ise ödeme almadan işe çağrılmayı beklemelerini düzenliyor. Şu anda yaklaşık bir milyon İngiliz işçi, yani iş gücünün yaklaşık yüzde üçü, şirketlerin iş yoğunluğundaki dalgalanmalarla başa çıkabilmelerini sağlamak amacıyla 1980’lerde tasarlanan bu tür sözleşmelerle iş yaşamında yer alıyor. (1) Özellikle otelcilik, evde bakım ve ulaşım sektörlerinde yaygın olarak kullanılan bu sözleşmeler, daha çok genç, kadın ve kalifiye olmayan emekçileri etkiliyor.
Özel İçerik
Bu içerik sadece gazeteye abone olan okuyucular içindir.Yazının devamını okumak için gazetemize abone olmak ister misiniz?
